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组织架构管理系统

组织架构管理系统
组织架构管理系统是一种用于管理和维护组织内部人员和部门关系的软件系统。该系统的主要功能是帮助组织实现对内部人员、部门、职位等信息的集中管理和梳理。通过该系统,组织可以快速了解人员分配情况,掌握人员的职责和权限,优化组织结构。同时,该系统还可以实现对人员流动情况的监控,包括人员的入职、离职、晋升、转岗等相关信息的管理和记录。组织架构管理系统可以提供人员信息的可视化展示,用户可以通过系统界面直观地了解到组织内各部门和岗位的层级关系,以及相关人员的基本信息和工作职责。此外,系统还可以实现人员之间的联系和沟通,包括邮件通知、文件共享、会议安排等功能,提升组织内部的协同效率。该系统通常基于云计算和大数据技术开发,具有安全可靠、灵活易用、扩展性强等特点。它适用于各类组织,如企业、政府机构、教育机构等。通过使用组织架构管理系统,组织可以更好地管理和优化自身的人员配置,提升整体运营效率和绩效。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 组织管理 组织名称、组织类型、成立日期、上级组织、组织描述、联系人、联系电话、电子邮件、地址、员工总数等
2 员工管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、入职日期、联系电话、电子邮件、上级领导、性别、出生日期、身份证号、学历、工作经验、薪资等
3 部门管理 部门名称、部门代码、所属组织、上级部门、部门描述、负责人、联系电话、电子邮件等
4 职位管理 职位名称、职位编码、所属部门、上级职位、职位描述、职责、要求等
5 薪资管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、工资等级、基本工资、绩效奖金、加班工资、补贴、总工资、发放日期等
6 考勤管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、打卡日期、打卡时间、上下班状态、加班时长、请假时长、缺勤次数、备注等
7 培训管理 培训名称、培训类型、培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参与员工、培训费用、培训评分、培训反馈等
8 招聘管理 招聘职位、招聘部门、招聘人数、申请人、招聘状态、简历筛选、面试评价、录用决策、入职安排等
9 离职管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、离职类型、离职原因、离职日期、离职交接、是否结算工资、结算金额、是否办理手续等
10 绩效管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、年度、考核日期、考核周期、考核成绩、薪资调整、绩效评语、考核人员等
11 奖惩管理 员工姓名、员工编号、所属部门、奖惩类型、奖惩日期、奖惩金额、奖惩原因、奖惩说明等
12 职业发展 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、培训记录、绩效评价、岗位调整、职业规划、工作意愿、工资调整、提升计划等
13 通知公告 公告标题、公告内容、公告类型、发布人、发布日期、有效期、是否置顶、是否发布、阅读人数、附件等
14 会议管理 会议主题、会议地点、会议时间、参与部门、参与人员、会议议题、会议纪要、会议评价等
15 出差管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、出差地点、出差时间、出差天数、出差事由、出差人员、出差费用等
16 交通管理 员工姓名、员工编号、所属部门、职位、交通工具类型、出发地点、目的地、行程日期、出行人员、预计票价、实际票价等
17 通讯录管理 姓名、编号、部门、职位、手机号、电子邮件、办公电话、地址、备注等
18 文件管理 文件名称、文件类型、文件大小、创建人、创建时间、修改人、修改时间、文件标签、文件路径、共享范围、备注等
19 权限管理 用户姓名、用户账号、用户角色、部门、职位、权限范围、创建时间、修改时间、备注等
20 日志管理 操作人、操作时间、操作模块、操作内容、操作结果、IP地址、备注等
TAG标签:组织架构  HOT热度:22
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